第69章 花神的路(第1/2 页)

掌门养成小说 兔颖小花 18 字 2024-05-19 08:03:37

花神其实是真的懂医术的。她的师父是位名医,叫做胡南枝,经常在华夏和西边的大月氏之间云游行医。花神本名谢如花,出生于洛阳,小时候家中遭遇变故,流落街头,恰好被云游的胡南枝救下,从此与他学医。十几年后,胡南枝仙逝,遗愿是将自己的骨灰送回华夏腹地。

谢如花随胡南枝漂泊多年,风吹日晒,飘忽不定。因为师父乐善好施,他们虽然治好了无数病人,收入却刚刚好够二人的吃喝用度。这样的日子,谢如花已经有些厌倦了。她向往安定富足可以潜心钻研医术的日子。所以,她将师父遗骨送回他的家乡之后就去考察了许多官方的医署。在那里,她可以接触到更多的典籍和同行,及稀有的药材和最新的医疗工具。并且医署每个月有稳定的月俸,比在民间开医馆要稳定省心的多。

她花了一年多的时间,去华夏各地不同的医馆考察,应征。鉴于她出身医家名门,又有丰富的行医经验,除太医院外,其他医馆都允诺了很好薪酬,并且承诺她开设一间草药坊,便于她钻研草药的药理。一年以后,当她回到洛阳她认为最心仪的医署时,医令官却告诉她不能给她草药坊了,因为官府今年库银紧缺,医署没有多余的钱建立新的药坊。他们建议她去两年前新建药坊的柯医官那里坐堂看病和研究草药。柯医官年轻有为,研究草药的思路与如谢如花类似,且在洛阳根基深厚,识得许多医药名家。

近年来,地方医署的目标是培养可以获得太医院资助的新秀。进入太医院资助的新秀的人数是评价地方医署能力和能否获得新一轮官家拨款的重要标准。太医院为了鼓励医学的发展,投入了大量府库官银,并制定了严格的量化考核标准,包括发明医疗器械,发现新的诊病医病的方法等,而这些创新性又集中体现在撰写医学专著上。

所谓上有正策,下有对策,地方医署为了方便,直接拿医学专著的数量和影响力大小作为招募新人的标准,并且出台了种种自己的考核标准,期待这些新人加入之后以这些标准鞭策自己达到太医院的要求。后来,地方医署又想到,若我署只招一人,那我署所发专著自是比那招两人的少,我何不招许多人,然后几年之后让他们达不到我署标准,之后我再招许多人。如此一来,我署必定进步神速,名扬天下呀。这就是谢如花来时,华夏的大致情况了。

谢如花去洛阳府医署柯医官那里行医几年,兢兢业业,起早贪黑,协助医官从新秀成为了金秀。自己的日子却觉得过的郁郁,好像没有了当年与师父一起时那种对医学的浓厚兴趣,还担