“当然时随时都可以打了！”我哈哈一笑，然后主动的找着话题，“怎么样，到崇山了吗，我给你介绍的哪个公司你有去看吗？”

“我都已经入职了，职务是美术策划，一个月的试用期。”

也不知道是不是错觉，反正她给我的感觉就好像是变了个人一样，从她的语气中，我感觉到她整个人的气质也从怀才不遇，变成了阳光积极！

“感觉怎么样？”

有能力的人不难找，有想法的人也很多，但既有能力又有想法的还愿意努力去拼搏的人，就太少了。

唐青有理想，也有能力，而且敢于拼搏，这样堪称左膀右臂的人才，我必须的为老妈好好的留住。

所以我打算从侧面帮老妈收集一些唐青对公司以及老妈的看法，然后再反馈给老妈，希望老妈能够在职权范围之类，能让她将才华尽可能的完全施展出来。

“公司规模很大，老板人也特好，嗯，怎么说呢，大概是公司现在正在准备上市吧，感觉所有员工们的积极性都很高，不过，我总担心公司上市后，一些员工会进入疲软后怠倦期。”

“这个问题是不可避免的！”

我心里有些感叹，

“任何一个大企业都会在发展到一定程度后遇到这样的问题，所以很多公司都会制定各种长期和短期的战略目标，就是希望通过实现一个个的目标，以达到激励员工的目的！”

“当然了，有些公司为了保证公司的活力，也会选择裁员换血，不过我觉得你们公司不大可能用这种方式，至少最近五年以内都不可能！”

“你怎么知道，你又不是董事长！”唐青忍不住好奇的问道。

“我猜的！”我哈哈一笑。

“真的只是猜的？”

我感觉唐青的语气有点不对，不会她已经对我和公司的关系产生怀疑了吧？

“额……你反问的语气，让我好不习惯！”

“我们公司叫乐颜文化传媒有限公司，对吧！”

“好，好像是的吧！”

“是你推荐我来的，对吧！”

“这个倒是事实！”

“你叫沈乐，你姐姐叫沈颜对吧！”

我不说话了，因为我已经确定，她知道了我和公司之间的关系了。

“怎么不说话了？”电话那头，唐青有些嬉笑的问道。

“你是什么时候猜到的？”

“那次在董事长的办公室，一不小